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A EVOX pretende acrescentar valor à sua equipa, elevando as suas competências, com vista a atingir os objetivos decorrentes da Estratégia de Investigação, Desenvolvi/o, Inovação e Internacionalização. A contratação de mais 4 Recursos Humanos licenciados, irá reforçar a equipa ao nível técnico e científico, conduzindo a empresa à criação de novos produtos, alcançar novos mercados e reforçar o acompanhamento dos seus clientes, atuais e futuros.
A EVOX mantem a sua política de investimento na criação e na manutenção de postos de trabalho qualificados, por forma a obter os resultados preconizados e decorrentes da sua estratégia de Investigação, Desenvolvimento, Inovação e Internacionalização. Está focada no aumento da produção e na criação de novos produtos, facilmente internacionalizáveis, à medida das solicitações do mercado, contribuir para o aumento sustentável do emprego e riqueza no espaço regional de influência, necessitando de apoio para a contratação de RH que permitam atingir os objetivos seguintes: Reforçar a capacidade de gestão; a capacidade produtiva; a capacidade de internacionalização; a capacidade de inovação; Contribuir para o crescimento indusivo; e para a elevação das taxas de emprego com a criação líquida de postos de trabalho. Com a criação destes 4 postos de trabalho qualificados a EVOX tem como objetivos específicos a criação de novos produtos e serviços, o alargamento da sua quota no mercado nacional, e a expansão para os mercados internacionais.